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Economía | PUBLICADO EL 28 noviembre 2022

“Reforma pensional deberá tener en cuenta nivel de envejecimiento en el país”: Juan Daniel Oviedo

Exdirector del Dane advierte además que se debe promover el empleo formal para incrementar la base de contribuyentes del sistema de pensión.

  • Juan Daniel Oviedo, exdirector del Dane advierte que en la reforma pensional debe ir de la mano de la reforma laboral, y se debe tener en cuenta el nivel de vejez y la creación de nuevos puestos de trabajo formal. FOTO Colprensa.
    Juan Daniel Oviedo, exdirector del Dane advierte que en la reforma pensional debe ir de la mano de la reforma laboral, y se debe tener en cuenta el nivel de vejez y la creación de nuevos puestos de trabajo formal. FOTO Colprensa.
  • Juan Daniel Oviedo, exdirector del Dane advierte que en la reforma pensional debe ir de la mano de la reforma laboral, y se debe tener en cuenta el nivel de vejez y la creación de nuevos puestos de trabajo formal. FOTO Colprensa.
    Juan Daniel Oviedo, exdirector del Dane advierte que en la reforma pensional debe ir de la mano de la reforma laboral, y se debe tener en cuenta el nivel de vejez y la creación de nuevos puestos de trabajo formal. FOTO Colprensa.
Alfonso López Suárez

En su habitual espacio “las cuentas de Oviedo” que se emite en Noticias RCN, el exdirector del Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane), Juan Daniel Oviedo, advierte que se deben tener en cuenta dos desafíos para el éxito de la reforma pensional.

El primero, tiene que ver con el envejecimiento de la población en Colombia; y el segundo, sobre la necesidad de promover empleo formal para incrementar la base de contribuyentes del sistema de pensión.

“En relación con las condiciones demográficas, es importante tener en cuenta que, a partir de 2048, Colombia registrará que por cada tres personas que están trabajando, entre 15 y 59 años, dos serán dependientes, bien sea de 15 años o de más de 60 años, y estas últimas son las que están llamadas a ser beneficiarias de una pensión”, explicó Oviedo.

Agregó que “esto es supremamente importante a la hora de tener en cuenta la estructura de la reforma, en donde en primer lugar, tenemos una conclusión: los regímenes de prima media, tipo piramidal como el que maneja Colpensiones van a ser insostenibles en el mediano plazo en Colombia, y por consiguiente necesitamos que la reforma pensional y la reforma laboral vayan por un camino común”.

Lo anterior, según Oviedo, primero, para promover la formalización laboral; segundo, para incentivar el ahorro individual tanto en el esquema público como en el privado y adicionalmente discutir sobre el incremento en la edad de pensión dado el incremento de la esperanza de vida en el país.

Finalmente, el exfuncionario recordó que es importante reconocer que los recursos de ahorro en los fondos privados de 18 millones de aportantes tienen que ser “sagrados” porque al mismo tiempo son una fuente de financiación de deuda pública en la medida en que los fondos de pensión son el segundo tenedor de TES, después de los patrimonios internacionales.

“El componente social de esta reforma para aumentar la cobertura de pensión en adultos pobres y vulnerables, requiere que sea financiada a través de gasto público, es decir, recaudo de impuestos, focalización de gastos, vender activos para construir un fondo soberano y por qué no, hacer una reforma al sistema de regalías para que estos recursos puedan financiar este componente social”, subrayó Oviedo.

Alfonso López Suárez

Periodista de economía de El Colombiano. Lector de Gabo, adicto a la música de los 80´s y amante del buen periodismo.

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