“Este incremento es mayor al presentado en las empresas lideradas por hombres, que han presentado una mejora de 32,2%, en promedio”, dijo Colombia Productiva.
La investigación se adelantó entre agosto de 2022 y febrero de 2024, y se observó que las mujeres tienen una alta presencia al frente de mipymes.
Los alcances
Se describió que las organizaciones con liderazgo femenino mostraron un mejor desempeño en temas claves como sostenibilidad ambiental, transformación digital, logística, gestión de la calidad y productividad operacional.
En esas firmas se redujo el 47,8% de los costos de talento humano en procesos por automatización, y 47,6% los costos de disposición y tratamiento de residuos.
Sobre las áreas en las que más trabajan, están: gestión comercial (32,1%), productividad operacional (25%), gestión de la calidad (13,8%) y transformación digital (13,8%).
Cifras recopiladas por Colombia Productiva arrojan que 212.925 micronegocios en Colombia pertenecen a mujeres; así mismo, ellas lideran el 48% de las empresas registradas como personas naturales.
Eso sí, sus empresas tienen varios retos que requieren apoyo como falta de una estrategia clara, ausencia de un proceso de innovación y la no estandarización de procesos productivos, entre otros.
