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Empresas abren ofertas de teletrabajo con salarios de hasta 25 millones de pesos

Las vacantes están dirigidas a áreas como desarrollo de software, contaduría y comunicación audiovisual. Le contamos cómo aplicar.

  • Magneto Empleos tiene más de 3.280 ofertas que se ajustan a este modelo de teletrabajo. FOTO: Freepik
    Magneto Empleos tiene más de 3.280 ofertas que se ajustan a este modelo de teletrabajo. FOTO: Freepik
09 de abril de 2025
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La modalidad del teletrabajo ha ganado millones de adeptos en el mundo. Algunos lo recuerdan como “la mejor herencia que dejó la pandemia por la covid-19”. De hecho, el 80 % de las empresas durante este último lustro han planteado modelos híbridos, según un estudio de EY. Esta tendencia ha ocasionado que cada vez más las personas busquen ofertas de empleo en esta modalidad.

Incluso, algunos grupos poblacionales de la fuerza laboral no negocian la posibilidad de trabajar desde sus casas, especialmente la generación Z.

También hay empleados y empleadores que se inclinan más por el equilibrio: EY reveló que el 90 % de los colombianos prefiere un esquema de trabajo híbrido, combinando al menos dos días de trabajo remoto con días presenciales, valorando la interacción social que ofrece la oficina.

Le puede interesar: ¡Tenga cuidado! MinTIC dio cuatro consejos para encontrar teletrabajo de manera segura

Ventajas del teletrabajo o modelos híbridos

Entre las ventajas más destacadas de esta modalidad se encuentran la flexibilidad horaria, la reducción de tiempos y costos de desplazamiento, y una mejora en el equilibrio entre la vida laboral y personal.

De otro lado, para las empresas, esta modalidad ha representado una disminución en gastos operativos, como alquiler y mantenimiento de oficinas, y un incremento en la productividad de sus equipos.

Ofertas de empleo en teletrabajo y híbrido

Para quienes desean explorar vacantes en esta modalidad, Magneto Empleos tiene más de 3.280 ofertas que se ajustan a este modelo. Los sectores con mayor oferta son los de Ventas; Call centers, servicio al cliente y BPO, y Tecnología.

Lea también: Trabajo híbrido, el favorito: informe reveló que el 60 % de los empleados lo prefiere

1- Creador de contenido audiovisual (Freelance)

Descripción

Buscan creador de contenido audiovisual freelance con sede en Medellín, que ayude a producir contenido visual de alta calidad para dos marcas en constante crecimiento.

Salario; a convenir.

Responsabilidades:

Para la marca de ropa:

- Realizar sesiones de fotos de producto con modelos (estudio o locación)

- Editar 12 fotos mensuales de producto para e-commerce y redes

- Grabar y editar dos Reels mensuales para Instagram

- Grabar y editar dos videos con detalles de prendas dentro de sección.

Para la otra marca:

- Grabar y editar cuatro Reels mensuales mostrando productos, procesos o instalaciones.

- Proponer ideas creativas y storytelling visual para contenidos en Instagram.

Requisitos:

- Vivir en Medellín

- Experiencia comprobable en creación de contenido.

- Manejo de herramientas como CapCut, Photoshop o similares.

- Conocimiento de redes sociales (especialmente Instagram y TikTok).

- Deseable: familiaridad con herramientas de IA aplicadas a contenido.

Condiciones del trabajo:

- Freelance (trabajo autónomo por entregables).

- Parte presencial (grabaciones) y parte remota (edición, planificación).

- Trabajo mensual continuo con volumen fijo de entregables + posibilidad de piezas adicionales.

Postúlese aquí.

Analista contable

Salario: $ 4.919.382.

Modalidad remota o híbrido en El Carmen de Viboral, Guarne, La Ceja, Medellín, Retiro y Rionegro.

Requisitos

- Experiencia mínima de 2 años en el área contable

- Conocimientos sólidos en conciliación bancaria, causación de facturas, conciliación con clientes, liquidación de impuestos, elaboración de estados financieros y ley tributaria vigente.

Habilidades

- Excel.

- Oracle.

- SAP.

Aplique aquí.

Gerente de desarrollo de software

Salario: $ 25.000.000.

Modalidad remota/híbrida en El Carmen de Viboral o Bogotá, D.C.

Responsabilidades

- Dirigir el equipo promoviendo buenas prácticas en estimaciones y metodologías.

- Asignar tareas y asegurar la ejecución efectiva de proyectos.

- Participar en procesos de preventa y apoyo en implementación.

- Liderar selección capacitación y evaluación del equipo técnico.

- Fomentar un ambiente colaborativo con retroalimentación continua.

- Realizar reuniones periódicas para seguimiento y mejoras continuas.

- Garantizar correcta estimación usando herramientas como JIRA.

- Analizar efectividad y calidad del software entregado.

- Preparar reportes sobre avance del equipo y proyectos.

Requerimientos:

- Profesional en Ingeniería de Sistemas o afines.

- Postgrado en Ingeniería de Software o relacionadas.

- Certificaciones deseables en Seguridad Informática.

- Experiencia mínima 12 años sector; 5 años liderando proyectos.

- Amplia experiencia en desarrollo con Java y Angular.

Envíe su hoja de vida aquí.

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