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Fiscalía imputó al gerente de una tienda Koaj por acoso sexual y acto sexual violento
El caso investigado ocurrió entre junio de 2020 y junio de 2021, según la denuncia.
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El imputado Bryan Smith Medina Rueda se declaró inocente. FOTO: CORTESÍA.
Este lunes la Fiscalía imputó a Bryan Smith Medina Rueda, gerente de una de las tiendas Koaj en Bogotá, los delitos de acto sexual violento y acoso sexual. La decisión se tomó dos meses después de que se hiciera pública la denuncia de Juana Camila Pérez, una asesora comercial que trabajó en la tienda liderada por el imputado.
De acuerdo con el relato de la Fiscalía, los hechos ocurrieron cuando Brayan Smith Medina era gerente de la tienda Koaj del centro comercial Gran Plaza Bosa, de Bogotá, y Pérez trabajaba como asesora comercial.
“Durante el tiempo que estuvo laborando en esta tienda, Juana Camila, entre junio de 2020 a junio de 2021, en varias ocasiones, empieza a sentir un acoso sexual por parte de su jefe inmediato, Bryan Smith Medina”, explicó la Fiscal del caso.
Lo anterior porque este hombre empezó a hacer comentarios de alto contenido sexual en contra de ella.
Además, la fiscal explicó que Medina Rueda buscó tocarla en repetidas ocasiones y que cuando lo hacía, le recordaba que ella era una asesora y él el jefe. “Con el paso de los días los comportamientos se vuelven más frecuentes, todos los días, donde la acosaba diciéndole comentarios de contenido sexual, invitaciones con contenido sexual, accediéndola constantemente”, agregó la Fiscal.
Durante la audiencia de imputación la Fiscalía dijo que Juana Camila denunció lo que estaba sucediendo ante las directivas de la empresa, pero nunca abrieron una investigación ni le dijeron nada. “Por el contrario todo esto conllevó a un acoso de tipo laboral”, concluyó el representante del ente acusador.
Al momento en que se dio a conocer la denuncia –publicada en Instagram y difundida masivamente–, Koaj anunció que los funcionarios involucrados serían suspendidos de sus cargos.
“Identificamos durante el fin de semana las publicaciones en redes sociales de dos personas que trabajaron con nosotros y que realizan acusaciones de acoso laboral y sexual por parte de unos funcionarios de la compañía. Rechazamos tajantemente cualquier acto como los que ellas exponen”, precisó la empresa de ropa el pasado 31 de enero.
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