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¿Tiene futuro la cuota de género?
Las plenarias de la Cámara y del Senado discutirán
la propuesta incluida en la reforma al código electoral.
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Ilustración sstock
11 de noviembre de 2020
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De los 280 congresistas que hay en Colombia, solo 56 son mujeres (25 senadoras y 31 representantes a la Cámara), es decir, cerca de la quinta parte. Ante esa baja representación, en varias ocasiones se ha buscado que las listas para esta corporación –así como para las asambleas y los concejos– sean paritarias, es decir, que las listas estén conformadas, en un 50 %, por mujeres, pues en la actualidad el requisito es de 30 %.
La más reciente ocurrió este martes en la noche, cuando en las comisiones primeras conjuntas de Senado y Cámara se aprobó la propuesta –hecha por el representante César Lorduy y la senadora Ana María Castañeda, ambos de Cambio Radical–, incluida en la reforma electoral que actualmente se discute. Hubo 51 votos. Por parte de Senado se aprobó, de manera unánime. En la Cámara, tuvo 27 votos a favor y 3 en contra.
¿Para qué?
César Lorduy explica que impulsó la propuesta con la senadora Castañeda por tres motivos: primero, porque mitad de la población colombiana son mujeres. Segundo, porque actualmente la exigencia de participación femenina en las mencionadas listas es del 30 %. Y tercero, debido a que es una necesidad que se ha manifestado en el pasado, mencionando dos reformas políticas: la presentada por el Gobierno en 2019 y la que se hundió el pasado miércoles.
Durante la discusión previa a la votación, la senadora Esperanza Andrade, del Partido Conservador, apoyó la proposición asegurando que “es el momento de que las mujeres podamos tener igual representación. Siempre hemos dicho que, además de la paridad, es importante la alternancia y que los partidos incluyan a las mujeres no como un relleno, sino de manera activa”.
La senadora Paloma Valencia, del Centro Democrático, hizo lo propio al afirmar: “el problema del machismo no es solo la falta de espacios. La gente se acostumbra a que la sociedad sea como está, a ver bien que no haya muchas mujeres. Estas políticas son fundamentales porque empieza a generar imaginarios colectivos de que las mujeres pueden ser candidatas, senadoras, representantes, vicepresidentas y hasta presidentas”.
¿Tiene futuro?
Aún el camino es largo y podría hundirse en la plenaria, como ha ocurrido en ocasiones anteriores. Sin embargo, la representante Ángela María Robledo explica que esta es más moderada que la propuesta que se hundió junto con la reforma política la semana pasada. “Esta hay que aprobarla, porque así, poco a poco, lograremos nuevos espacios”.
Juliana Hernández, directora de la Fundación Artemisas e integrante de la campaña Paridad Ya, se muestra optimista, entre otras cosas, porque la propuesta articuló a mujeres de partidos tan disímiles como el Centro Democrático y la Alianza Verde.
“El efecto de un gabinete paritario es muy importante. Buscamos que las niñas vean a una vicepresidenta y quieran aspirar a esos cargos. Y eso lo produce Kamala Harris en Estados Unidos, lo que pasó en el plebiscito en Chile y lo que quiere la campaña de Paridad Ya en Colombia”, concluye.
56
mujeres llegaron al Congreso en las elecciones legislativas de 2018.
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